Przewagi konkurencyjne
NOWE PRZEWAGI KONKURENCYJNE - odpowiedzialne przedsiębiorstwo na rynku europejskim
Projekt, realizowany przez PKPP Lewiatan w partnerstwie z Akademią Rozwoju Filantropii w Polsce oraz Forum Odpowiedzialnego Biznesu, jest współfinansowany ze środków Unii Europejskiej w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego na mocy umowy podpisanej pomiędzy PKPP Lewiatan i PARP w dniu 17 października 2005.
Otoczenie w jakim działa firma i to jak jest postrzegana przez uczestników rynku jest niezwykle ważne i wpływa na komfort jej funkcjonowania. Każdy przedsiębiorca zadaje sobie pytanie, jak powinien wpływać na swoje bliższe i dalsze otoczenie: pracowników, klientów, dostawców i społeczność lokalną i tworzyć pozytywny wizerunek przedsiębiorstwa?
W trakcie szkoleń przewidzianych w projekcie dowiedzą się Państwo jak, dzięki innowacyjnym narzędziom związanych z koncepcją odpowiedzialnej przedsiębiorczości, aktywnie i kompleksowo kształtować otoczenie firmy, tak żeby sprzyjało celom biznesowym. Przedsiębiorcy, którzy wzięli udział w szkoleniach w Warszawie polecają je przede wszystkim ze względu na ciekawą, jednocześnie niezwykle ważną, a mało popularna wiedzę, jaką można na nich zdobyć. Uczestnicy wysoko ocenili zarówno sposób prowadzenia szkoleń, jak również jego zawartość merytoryczną.
Zobacz relacje ze szkoleń w Warszawie:
Strategia odpowiedzialnego zarządzania firmą
Odpowiedzialne zarządzanie małą firmą
W ramach projektu pragniemy zaprosić mikro, małe i średnie przedsiębiorstwa do udziału w trzech typach szkoleń:
Odpowiedzialne zarządzanie małą firmą
Szkolenie jest skierowane do właścicieli i menedżerów małych firm.
W ramach tego szkolenia uczestnicy dowiedzą się:
- Jak budować satysfakcję i lojalność klientów, jak ich słuchać i angażować w rozwój biznesu, by dostarczać im nowych, lepszych produktów i usług?
- Jak współpracować z dostawcami i partnerami biznesowymi, by budować reputację firmy w całym łańcuchu dostaw?
- Jak sprawiać by pracownicy byli lojalni i zaangażowani w pracę, by odczuwali satysfakcję z pracy i dawali z siebie wszystko?
- Jak zyskać przychylność mieszkańców, uniknąć protestów społeczności lokalnej wobec firmy?
- Jak zbudować pozytywny wizerunek firmy w lokalnych mediach i zyskać zaufanie lokalnych decydentów do firmy?
Strategia odpowiedzialnego zarządzania firmą
- budowanie relacji z klientami, dostawcami i pracownikami.
Szkolenie jest skierowane do właścicieli średnich firm, menedżerów zarządzających, szefów sprzedaży, marketingu, zasobów ludzkich. W ramach tego szkolenia uczestnicy dowiedzą się:
- Jakie są innowacyjne i tanie sposoby na zmniejszenie kosztów działania, zwiększenia przychodów i efektywności firmy przy jednoczesnym uwzględnianiu interesów klientów, dostawców i pracowników
- Jak budować satysfakcję i lojalność klientów, jak ich słuchać i angażować w rozwój biznesu, by dostarczać im nowych, lepszych produktów i usług
- Jak współpracować z dostawcami i partnerami biznesowymi, by budować reputację firmy w całym łańcuchu dostaw
- Jak sprawiać by pracownicy byli lojalni i zaangażowani w pracę, by odczuwali satysfakcję z pracy i dawali z siebie wszystko
Budowanie relacji z otoczeniem społecznym - samorządem, mieszkańcami, lokalnymi mediami
Szkolenie jest skierowane do menedżerów i pracowników działów PR oraz właścicieli średnich firm. Szkolenie przeznaczone jest dla firm, które pragną poprawić swoje relacje z otoczeniem społecznym, tak aby sprzyjały one rozwojowi przedsiębiorstwa.
W ramach tego szkolenia uczestnicy dowiedzą się:
- Jak uniknąć protestów społeczności lokalnej wobec firmy?
- Jak zbudować pozytywny wizerunek firmy w lokalnych mediach?
- Jak zyskać przychylność mieszkańców?
- Jak sprawić by pracownicy dbali o firmę?
- Jak zbudować zaufanie lokalnych decydentów do firmy?
- Dlaczego warto współpracować z organizacją społeczną?
Wszystkich zainteresowanych zapraszamy na stronę projektu:
www.konkurencyjnafirma.pl
Więcej informacji:
Anna Fedorczuk
Starszy Specjalista ds. Doradztwa i Funduszy UE
e-mail: ekspertue@wzpp.org.pl
tel. + 48 61 899 40 21
tel.kom. + 48 601 626 032
Pobierz pliki:
Definicja mikro, małych i średnich przedsiębiorstw
Kwestionariusz danych uczestnika
